해외 현지 회사 직원들이 한국의 기술을 습득하기 위한 연수 과정은 한국기업과 투자관계가 있는 경우 가능 합니다. 예를 들어 한국기업이 현지 법인에 투자했거나 또는 투자관계는 없더라도 현지 기업이 한국의 기업으로 부터 일정규모 이상의 설비 수입계약을 체결한 경우 등 입니다.

이런 경우 현지 회사의 직원들이 한국에서 기술 연수를 받기 위해 D3 비자 신청 절차를 밟는 경우가 많습니다.

여기서 소개할 기술연수 D3비자 외에 다른 비자로 한국에서취업이 가능한 비자 종류는 예전글에서 한번 언급한 적이 있습니다.

이번 글에서는 그중에 D3 비자인 기술연수 부분을 정리했습니다.

1. D3 비자 개요

D3 비자는 한국에서의 기술 연수를 목적으로 하는 해외 직원을 위한 비자입니다.

특히 D3-1 비자는 한국 회사가 해외에 투자한 업체의 직원이 한국에서 기술 연수를 받기 위해 신청할 수 있는 비자 유형입니다.

신청자는 해외투자 신고서, 송금 확인서 등을 통해 한국의 투자 회사임을 입증해야 합니다.

2. D3 비자 신청 대상자

D3 비자는 다음 조건을 만족하는 해외 직원에게 발급됩니다:

• 해당 국가에서 합법적으로 설립되고 정상 가동되는 해외의 투자 법인이나 한국 회사의 해외 현지법인의 직원.
• 만 18세부터 40세 이하의 신체 건강한 사람.
• 근무 경력이 3개월 이상인 현지 회사 직원.
• 한국어 능력이 토픽 2급 이상.

3. 필요 서류

D3 비자 신청 시 준비해야 할 기본 서류는 다음과 같습니다:

• 재직증명서: 현재 근무 중임을 증명하는 서류.
• 해외투자 신고서 및 송금 확인서: 한국 투자 회사의 해외 투자를 입증하는 서류.
• 영사 확인서 또는 아포스티유 가능 서류: 해외투자 업체의 설립을 증명하는 서류.

4. 비자 신청 과정 및 기간

D3 비자 신청은 한국에서 신청하며, 심사를 통해 허가된 후 비자 발급 신청을 통해 입국이 가능합니다. 심사 기간은 통상적으로 한 달에서 두 달이 소요되지만, 경우에 따라 더 긴 기간이 필요할 수 있습니다. 따라서, 한국 투자 회사는 충분한 시간을 두고 신청 절차를 진행해야 합니다.

5. 추가 정보 및 상담

D3 비자 신청 과정은 복잡하고 준비해야 할 서류가 많으며, 때로는 실태 조사가 필요할 수 있습니다.

따라서, 신청 전 관련 담당자와의 사전 상담이 권장됩니다. 필요에 따라 전국 지역의 출입국 신청 대행 서비스를 이용할 수도 있습니다.