외국인 근로자들이 한국에서 많은 비자 중에 하나가 E9 비자 입니다. E-9 비자에서 D-10 구직 비자로의 체류 자격 변경이 가능한지 궁금해하는 분들이 많습니다. 결론부터 말씀드리면, 특정 조건을 충족하면 E-9 비자에서 D-10 비자로의 변경이 가능합니다. 이제 그 조건들에 대해 자세히 알아보겠습니다. E9 비자 비전문취업 비자란? 먼저 E-9 비자에 대해 살펴보면, 이는 비전문취업 분야에서 일하고 있는 외국인 근로자들에게 […]
D10 점수제 구직 비자 한국어 기준 , 법 위반자 제한기준이 변경
5. 20.(월)부터 구직(D10 비자) 점수제의 한국어 능력 인정기준 및 법위반자에 대한 구직(D-10)자격 제한기준등을 변경되어 시행합니다. 1.구직(D-10) 점수제 한국어능력 인정 기준 변경 ◦ (한국어능력 서류 유효기간) 유효기간이 도과한 한국어능력(TOPIK)성적 증명서 위·변조 사례가 빈발함에따라, 유효기간 내 서류만 인정 ◦ (사회통합프로그램사전평가) 사회통합프로그램 단계별 이수 뿐만 아니라, 사전평가점수도 한국어능력으로인정 한국어능력 기준 변경 안내 현재 토픽(TOPIK) 또는 사회통합프로그램(KIIP) 2급/2단계 3급/3단계 […]
E-7-4 (E74 비자) k-point 2024년 운영계획 확정 발표 내용 정리
2024.05.31.업데이트 수정 외국인 근로자들이 한국에서의 장기 체류 및 근무 기회를 확대하기 위한 중요한 비자 중 하나인 K 포인트 E74 비자(E-7-4)의 2024년도 최신 변경 사항과 신청 요건을 알아보세요. 선발 인원, 신청 일정, 필수 문서 등 모든 정보를 한곳에서 제공합니다. 이번 년도에는 총 35,000명의 외국인 근로자가 이 비자를 통해 한국에서 근무할 기회를 얻게 될 예정입니다. 이번 글에서는 […]
E-7-4 ( E74 비자) 제도 관련 FAQ & 서식 다운로드
외국인 근로자들이 한국에서의 장기 체류 및 근무 기회를 확대하기 위한 중요한 비자 중 하나인 K 포인트 E74 비자(E-7-4)의 2024년도 정책에 대한 질문답변 , 그림고 신청서류 양식 다운로드를 제공 합니다. [기본 요건에 대한 질의응답] 1. 최근 10년 이내 4년 이상 체류에 대한 기준 ⇒ ‘16년~’19년 E-9으로 체류 후 ‘21년 E-9으로 재입국하여 현재 3년 동안 근무 중인 […]
E 7 4 비자 2024년 숙련기능인력 인원 대폭 확대, 점수 계산 해보세요
법무부는 2017년부터 장기간 단순노무 분야에 종사하여 숙련도를 쌓은 외국인 근로자가 장기취업비자로 전환할 기회를 부여하는 ‘숙련기능인력(E-7-4)’ 제도를 운영하고 있습니다. 처음에는 1000명에서 1250명, 2000명 규모로 E7-4 자격변경을 허용해왔고 올해 2023년에는 년간 3,000명을 목표로 하였으나 그 인원이 산업현장에서의 인력난을 해소하는데는 매우 부족하다는 지적이 심해짐에 따라 법무부는 올해 예정되어 있던 연간 3천 명의 숙련기능인력(E-7-4) 선발을 상반기에 조기 완료하고, 하반기에 […]
점수제 거주 비자 ( F2 visa korea ) 제조업 생산직 체류기간 연장 상담
점수제 거주 비자 자격인 F27 ( F2 VISA KOREA) 체류자격자가 현재 근무지 관련하여 연장을 문의한 사례 입니다. 안녕하세요 F2-7비자을 가지고있는데요 제조업체에서 생산직으로연장을 해주실수 있습니까? 이 F2-7 비자는 제조업체에서 생산직 근무여부는 중요한 문제는 아니나 문제는 소득에 따른 점수 계산 에 따른 감점 요인이 있는 부분 입니다. 점수제 비자 F2-7 의 경우 비자의 성격상 우수인재에 한해서 주어지는 […]
2022년 점수제 숙련기능인력 (E7-4 visa korea) 선발계획
제조업, 건설업, 농축산어업 등 단순노무 업에 종사하고 있는 외국인에게는 가장 좋은 체류자격 비자인 E74 (점수제 숙련기능인력)에 대한 2022년 선발 계획을 정리 합니다. 2022년 총 선발인원 : 2,000명 정기선발 인원 : 매 분기당 250명 , 2022년 총인원 1,000명 수시 선발 인원 : 1000명 (고득점자 180명 / 고용창출 우수기업 및 일자리창출지원 유공 포상기업 50명 / 고용노동부 추천-일반제조업 […]