외국인 근로자들이 한국에서의 장기 체류 및 근무 기회를 확대하기 위한 중요한 비자 중 하나인 K 포인트 E74 비자(E-7-4)의 2024년도 최신 변경 사항과 신청 요건을 알아보세요. 선발 인원, 신청 일정, 필수 문서 등 모든 정보를 한곳에서 제공합니다. 이번 년도에는 총 35,000명의 외국인 근로자가 이 비자를 통해 한국에서 근무할 기회를 얻게 될 예정입니다. 이번 글에서는 k-point E74 […]
E-7-4 ( E74 비자) 제도 관련 FAQ & 서식 다운로드
외국인 근로자들이 한국에서의 장기 체류 및 근무 기회를 확대하기 위한 중요한 비자 중 하나인 K 포인트 E74 비자(E-7-4)의 2024년도 정책에 대한 질문답변 , 그림고 신청서류 양식 다운로드를 제공 합니다. [기본 요건에 대한 질의응답] 1. 최근 10년 이내 4년 이상 체류에 대한 기준 ⇒ ‘16년~’19년 E-9으로 체류 후 ‘21년 E-9으로 재입국하여 현재 3년 동안 근무 중인 […]
지역특화형비자 중 F2비자 (F-2-R) 및 F4비자(F-4-R) 검토사항
2024년, 한국은 인구 감소 문제에 대처하기 위해 지역특화형비자로 F2비자 중 F-2-R 비자와 F4 비자 중 (F-4-R) 제도를 확대 적용하고 있습니다. 이 글에서는 이 비자가 한국에 거주하는 외국인들에게 어떤 새로운 기회를 제공하는지, 그리고 이 비자들에 대한 정보를 정리해 보았습니다. 지역특화형 F2비자 (F-2-R) 및 동포 F4비자 (F-4-R) 소개 이 두 비자는 한국정부가 지정한 특정 지역에서의 인구 감소 […]
이중국적 허용 국적회복 허가 신청 내용 정리
이중국적 취득은 많은 재외동포들에게 중요한 과정입니다. 특히, 연세가 있으신 분들이 외국에서 오래 생활한 후 다시 한국 국적을 사용하고자 할 때에 필요합니다. 과거 한국 국민이었으나 해외시민권을 받은 분달이 다시 한국 국적을 회복하는 과정은 시간도 길고, 복잡한 업무이긴 합니다. 이 글에서는 국적 회복 신청부터 이중국적 취득까지의 전체 과정을 상세히 설명드리겠습니다. 1. 국적회복 신청 과정 1.1. 신청 접수 […]
E9 비자 외국인근로자 기숙사 기준 및 기숙사 정보 사전제공 의무
E9 비자 를 보유한 외국인 근로자가 근로자 자신의 책임없는 사유로 다른 회사로 이직하는 경우는 제한적으로 허용된다고 하였습니다. 그 사유중에 하나가 기숙사와 관련있는 내용이 있어서 기숙사에 대한 내용을 정리해 보았습니다. 이와 관련하여 근로기준법 시행령에는 근로자의 건강과 안전을 보장하기 위한 기숙사의 기준이 명시되어 있습니다. 이 글에서는 이러한 기준들을 쉽게 정리해보고자 합니다.. 1. 근로기준법상 기숙사의 구조와 설비 근로기준법에 […]
E9 비자 외국인 근로자 근무처 변경하는 방법
E9 비자를 가진 외국인 근로자가 현재 다니고 있는 고용 업체와의 근로관계가 종료되었을 때, 계속해서 한국에서 취업을 원한다면 근무처 변경절차를 거쳐야 합니다. 이는 한국에서의 합법적 체류와 취업을 위한 중요한 단계입니다. 사업장 변경 신청의 중요성 근무처 변경을 원하는 외국인 근로자는 우선 고용노동부 고용센터에 한 달 이내에 사업장 변경 신청을 해야 합니다. 정당한 이유 없이 기간 내에 신청하지 […]
F6 비자 (결혼비자) 신청시 건강검진과 마약검사
최근 국제결혼을 통한 F6 비자 신청 시 건강검진과 함께 마약 검사를 받아서 제출해야 할 필요가 있습니다. 이러한 검사는 주로 대사관이나 총영사관에서 요구하며, 건강검진을 할 때에 마약검사 항목도 포함되어야 합니다. 국제결혼 F6 비자 건강검진과 마약검사 국제결혼을 계획하는 경우, 여러 나라의 법률과 규정을 준수해야 합니다. 특히, 마약 검사는 국제결혼 비자 신청 과정에서 매우 중요한 부분을 차지합니다. 이 […]